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1、公司職工有何社會(huì )保障?
答:公司嚴格按照相關(guān)勞動(dòng)法律法規為職工購買(mǎi)社會(huì )醫療保險以及住房公積金,對外地引進(jìn)人才且在本市無(wú)住房的,公司可提供廉租宿舍。
2、公司的薪酬待遇標準如何?
答:我司根據本市及同行業(yè)的平均工資標準,結合個(gè)人的實(shí)際資歷、資格等情況制定工資待遇制度。
3、公司屬于什么性質(zhì)的企業(yè)?
公司于2011年改制為有限責任公司,屬民營(yíng)企業(yè)